Drei Fragen an ...
Frank Steinhoff
DSG Deutsche Seniorenstift Gesellschaft
Frage 1 - Was bedeutet Arbeitgeberattraktivität für Sie bzw. wie würden Sie diese definieren?
Dass Mitarbeiter gerne zur DSG wechseln und auch lange bei uns bleiben.
Frage 2 - Was ist das größte Lob, das Ihre Mitarbeiter:innen Ihnen als Arbeitgeber bisher ausgesprochen haben?
Dass sehr viele Mitarbeiter schon über 10 Jahre bei uns sind – auch viele der Führungskräfte!
Frage 3 - Welche Ideen waren im Nachhinein die erfolgreichsten für Ihre Arbeitgeberattraktivität?
Das lässt sich so konkret gar nicht sagen – es ist wohl ein Mix u. a. aus fairen Vorgesetzten, Dienstplanstabilität, angemessener Bezahlung sowie guten Arbeitsbedingungen und -materialien.